Emekliler için Müjde! Üç Farklı Ödeme Hakkında Bilmeniz Gerekenler
Üç farklı gelir kaynağınız olabileceğini biliyor muydunuz? Yasalar, uygun koşulları sağlayan emeklilere maaşlarının yanı sıra ek ödemeler alabilme fırsatı sunuyor.

Türkiye'deki emeklilik sonrası istihdam edilen bireylerin sayısı giderek artış göstermekte. Ekonomik kazancını artırmak isteyenler için iş hayatına giriş yapmak artık mümkün ve bu süreçte herhangi bir engel bulunmuyor. Özellikle EYT düzenlemesiyle genç yaşta emeklilik hakkına kavuşan kişilerin de katılımlarıyla durum daha geniş bir boyut kazanmış durumda. Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan (SGK) aylık alanların sayısı 16 milyonu geçmiş bulunuyor. Bu rakamın 14-15 milyonunu doğrudan emekli bireyler oluşturmakta. Bu sayı, 130 ülkenin toplam nüfusunu geride bırakıyor.
Emeklilerin prim ödemeleri
Emeklilik sonrası çalışmaya başlayan kişiler, Sosyal Güvenlik Destek Primi çerçevesinde kayıt altına alınıyor. Bu kapsamda yapılan kesintiler, yalnızca iş kazası ve meslek hastalığı sigortasını kapsıyor. Kaydışı çalıştırma durumlarında ise cezai yaptırımlar devreye giriyor. Ancak yapılan ödemeler, emekli maaşını artırmıyor ve ek bir emeklilik hakkı tanımıyor.
Maaş kesintisi yok
Emekli olup çalışmaya devam eden bireyler, iş yeri kaynaklı maaşlarını emekli aylıklarıyla birlikte kesintisiz bir şekilde alabilmekte. Önceki dönemlerde, yalnızca Bağ-Kur kapsamında emekli olanların maaşından kesinti gerçekleşiyordu. Ancak bu uygulama sonlandırıldı. Artık tüm emekliler, kazandıkları gelirle birlikte emekli maaşlarını tam olarak almaktalar. Böylece gelir kaybı söz konusu olmamakta.
Üçlü maaş avantajı
Eşi hayatını kaybeden emeklilerin ek bir gelir kaynağı daha söz konusu. Kendi emekli maaşlarına ek olarak ölüm aylığı da sağlanabiliyor. Eğer bu kişi aynı zamanda çalışıyorsa, bu durumda üç farklı gelir akışından faydalanma imkanına sahip. Kendi maaşı, eşinden sağlanan ölüm aylığı ve iş yerinden elde edilen kazanç aynı anda ödenmekte. Bu koşulların sağlanması hâlinde, bu imkanları kesintisiz şekilde kullanmak mümkün.
Ölüm aylığı için gerekli şartlar
Vefat eden sigortalının prim gün sayısı, bu süreçte kritik bir öneme sahip. Ölüm aylığının bağlanabilmesi için asgari 1800 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi gerektiği belirtiliyor. SSK’lı bireyler için ise en az 5 yıl sigortalılık süresi ve 900 gün prim şartı aranmaktadır. Bu koşullar sağlandığında, eş veya hak sahiplerine bağlanan maaşlar emeklilerin gelirlerini önemli ölçüde artırabilme potansiyeline sahip.